Ajuda o cliente a atingir suas metas profissionais e corporativas. Geralmente trabalha a liderança. Entrega de trabalho em alto nível e que atenda aos objetivos da empresa que trabalha ou é proprietário.
O objetivo principal nesse caso, vai muito além de melhorar processos da empresa, mas sim de melhorar e potencializar o profissional, para que sua postura e performance sejam reconhecidos não só em determinada missão, mas ao longo da sua vida.
Colaborar e apoiar o cliente a:
- Valorizar os antigos e novos clientes.
- Preparar a equipe.
- Montar planejamento e orçamento para o projeto empresarial.
- Realizar as tarefas e conduzir o negócio.
- Melhorar a qualidade do trabalho.
- Influenciar equipe.
- Influenciar fornecedores.
- Investir mais tempo e dinheiro assertivamente para desenvolver a empresa.
- Desenvolver o potencial de liderança e agir como tal.
- Aproveitar os bens, recursos, conexões e talento.
- Desenvolver a gestão de pessoas.
- Aprimorar competências de negociação.
- Aumentar contatos.
- Aumentar produtividade.
- Aumentar lucro.
- Avançar e realizar projetos.
- Dominar habilidades de vendas.
- Desenvolver plano de marketing.
- Desenvolver gestão administrativa.
- Construir equipes eficazes.
- Gestão do tempo.
- Ampliar e apurar visão de mercado.
- Delegar
- Ser mais resiliente.
- Parar de apagar incêndios
- Surtir efeitos sobre as outras pessoas sem ser controlador.
- Avaliar cenário.
- Desenvolver habilidade de comunicação.
- Se expressar com mais firmeza, mas de acordo com o próprio estilo.
- Desenvolver habilidade de coach.